El Modelo de Gestión de la Investigación, Modelo I+D+i de la UNAN-MANAGUA
Resumen
Nos hemos dado cuenta que en la UNAN sí se hace investigación, innovación y emprendeurismo, pero de manera aislada, sin una planificación estratégica. Ha sido producto de iniciativas individuales antes que institucionales. Nos hemos dado cuenta de que no existen indicadores que cualifiquen o cuantifiquen estas acciones. Hasta el año pasado no contábamos con un fondo presupuestario para gestionar estas variables a implantar. No hemos potenciado las fortalezas que tenemos como institución, no hemos aprovechado las relaciones de la Universidad con el sector investigativo estatal, como el INTA, el MAGFOR, MARENA, MINSA, ENERGÍA y MINAS, igual nos ha pasado con el sector empresarial (Sector privado), no hemos aprovechado la Internacionalización para efectos de la Universalización. Creo que estas debilidades han dado paso a este Modelo Conceptual que propone Pedroza, estrategia al que me sumo para avanzar en la Calidad, avanzar en concebirlo como un sistema, avanzar para la práctica inter, multi y transdisciplinaria y sobre todo: CON IMPACTO SOCIAL Y CON ROSTRO HUMANO.
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Citas
Declaración de la CRES y UNESCO 2008. Tomado de: http://revistas.lasalle.edu.co/index.php/ls/article/viewFile/1490/1366
Gestión. Tomado de: http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:PHwZODzlLrEJ:definicion.de/gestion/
PEDROZA, DR. MANUEL E. (2015) Gestión de I+D+i en la UNAN-Managua.
Peter Drucker y la Administración por Objetivos-Administración-Educativa. Tomado de: https://www.youtube.com/watch?v=Vdeum3dkKJU
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